İstanbul
Az Bulutlu
22°C
İstanbul
22°C
Az Bulutlu
Perşembe Az Bulutlu
22°C
Cuma Hafif Yağmurlu
24°C
Cumartesi Hafif Yağmurlu
21°C
Pazar Parçalı Bulutlu
21°C
enflasyonemeklilikötvdövizakpchpmhp
DOLAR
41,5590 EURO
48,8509 ALTIN
5.165,68 BIST
11.220,22 Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Mavi’de Kadın Temsil Oranı Yüzde 50’ye Yükseldi
Mavi markasının kadın temsil oranı artık %50’ye yükseldi! Kadınların güçlü ve etkili rol modeller olma yolundaki başarısıyla, Mavi’nin çığır açan adımları takdire şayan.
Kadınların güçlenmesine yönelik çalışmalarıyla dikkat çeken Mavi, son Genel Kurul toplantısında yönetim kurulundaki kadın üye sayısını yüzde 33’ten yüzde 50’ye çıkardı. Ebru Dildar Edin ve Rina Onur Şirinoğlu’nun katılımıyla Mavi yönetim kurulunda kadın ve erkek temsiliyeti eşitlendi.
Yeni Yönetim Kurulu Üyeleri
- Ebru Dildar Edin: Bankacılık sektöründe uzman olan Edin, sürdürülebilirlik ve kadın çalışmalarını bir araya getirerek önemli görevlerde bulunmuştur.
- Rina Onur Şirinoğlu: Mobil oyun sektöründe adını altın harflerle yazdırmış olan Şirinoğlu, Türkiye internet ekosistemine önemli katkılar sağlamıştır.
Mavi’nin Kadınlara Destekleri
Mavi, işe alım sürecinden kariyer gelişimine, ücretlendirme politikalarından yan olanaklara kadar eşitlik ilkesini temel alır. Toplumsal cinsiyet eşitliğini desteklemek amacıyla düzenli atölye çalışmaları düzenler ve annelere yönelik destek programları sunar. Şirket içindeki kadın çalışanlara kreş, ulaşım ve kahvaltı imkanları sağlayarak iş/özel hayat dengesini korumalarına yardımcı olur.
Kaynak: BYZHA Beyaz Haber Ajansı
Benzer Konular
Garanti BBVA ve Mastercard’ın 30 yılı aşkın stratejik iş birliğinin en güçlü simgelerinden biri olan Bonus, çeyrek asrı geride bırakırken vefalı müşterilerini unutmadı.
Türkiye’deki yatırımlarını büyüterek faaliyetlerine sürat kesmeden devam eden Chint Küme iştiraklerinden olan Chint Green Energy, Astronergy ve Chint Power, 4-6 Nisan 2024 tarihleri ortasında gerçekleşen Solarex Fuarı’nda 729 m2’lik en büyük stant alanında gerçekleştirdiği aktiflik ile konuklarını ağırladı.
Ödeme sistemleri alanında faaliyet gösteren global teknoloji şirketi Mastercard, pazar analizleri ve veriye dayalı içgörüler aracılığıyla global turizm sektörünün büyümesine yardımcı olmaya devam ediyor.
Bu genişletilmiş iş birliği sayesinde göndericiler UPT şubelerinden, Türkiye’nin çeşitli şehirlerindeki başlıca UPT hizmet noktalarından ve UPTION mobil uygulamasından MoneyGram para transferlerini doğrudan yapabilecek ve para alabilecek.
Sosyal belediyecilik alanında yaptığı çalışmalarla atağa geçen Buca Belediyesi, “Askıda Yemek” uygulaması sayesinde kentteki dayanışma ağını büyüttü.
2024 Mart ayında ücretli çalışan sayısının analizi ve sektörel değişimlerin incelenmesi. İş gücü piyasasındaki trendleri ve gelecekteki eğilimleri keşfedin.